Desde hace cinco años Erika forma parte del equipo comercial de Sherwin‑Williams como Representante de Ventas en la zona occidente del país, especializada en recubrimientos industriales para sistemas continuos de producción. Su misión es impulsar el crecimiento de su territorio, fortalecer las relaciones comerciales y asegurar el desarrollo y atención de la cartera asignada.
Erika ¿Cuáles han sido los principales retos que has enfrentado como mujer en esta industria y cómo los has superado?
Normalmente, cuando pensamos en actividades enfocadas en el giro industrial podemos normalizar el pensar que son actividades rudas en las cuales la participación del género masculino predomina, sin embargo mi sorpresa ha sido que hay bastante contribución de mujeres dentro de la actividad industrial. Considero que uno de los principales retos es vencer paradigmas; la capacidad y el conocimiento no distingue géneros.
¿Has notado algún cambio en la percepción y participación de las mujeres en el sector a lo largo de los años?
Absolutamente; es sorprendente y a la vez enorgullecedor ver como ha crecido la participación de mujeres dentro de esta industria. Te sorprendería ver como hay mujeres tomando cargos gerenciales dentro de esta industria. Las posibilidades se abren para todos.
¿Qué oportunidades consideras que ofrece esta industria para el crecimiento profesional de las mujeres?
Bastantes, principalmente el demostrarnos a nosotras mismas que tenemos la capacidad de poder contribuir con nuestras ideas y vencer los retos diarios de un giro rudo. He tenido bastantes ejemplos inspiradores: mujeres que además son madres, mujeres que se siguen preparando y alcanzan sus metas.
¿Qué tipo de apoyo o programas crees que podrían fomentar una mayor inclusión de mujeres en el sector de acabados superficiales?
La apertura de las compañías y sus líderes en cuanto al tema de la equidad de género.
¿Has tenido alguna mentora o figura inspiradora dentro de la industria? ¿Cómo ha impactado en tu trayectoria?
No podría reducirlo a solo una persona; en verdad te sorprendería la cantidad de mujeres que participan en este giro. El principal mensaje que me dejan es: que nada te intimide, todos tenemos la capacidad de llegar al éxito. No siempre la ruta es lineal, pero la disciplina y la constancia te llevan a él.
¿Cómo visualizas el futuro de las mujeres en el sector de acabados superficiales?
¡Alentador! Recuerdo que cuando entré a Sherwin Williams, el equipo de Representantes de Ventas estaba conformado por 10 hombres. Fui el primer elemento femenino dentro del equipo comercial y ahora somos 6 mujeres de un equipo de 12vendedores. Igualmente, dentro del equipo técnico participan 3 compañeras. Nuestra compañía está en pro de la equidad de género y mientras existan líderes con esta apertura, las oportunidades para nosotras continuará creciendo.
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